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Título
Text copied to clipboard!Agente Comercial
Descripción
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Estamos buscando un Agente Comercial altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, mantener relaciones con los clientes existentes y cerrar ventas para alcanzar los objetivos de la empresa. Deberá tener excelentes habilidades de comunicación y negociación, así como la capacidad de trabajar de manera independiente y en equipo. El Agente Comercial también será responsable de realizar presentaciones de productos, preparar propuestas comerciales y colaborar con otros departamentos para asegurar la satisfacción del cliente. Se valorará experiencia previa en ventas y conocimiento del mercado en el que opera la empresa. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y la oportunidad de crecer profesionalmente dentro de la organización.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.
- Mantener y fortalecer relaciones con clientes existentes.
- Realizar presentaciones de productos y servicios.
- Negociar y cerrar acuerdos comerciales.
- Preparar y presentar propuestas comerciales.
- Colaborar con otros departamentos para mejorar la satisfacción del cliente.
- Cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Realizar seguimiento post-venta para asegurar la satisfacción del cliente.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa en ventas o en un rol similar.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
- Conocimiento del mercado y la industria.
- Orientación a resultados y habilidades para alcanzar objetivos.
- Disponibilidad para viajar si es necesario.
- Manejo de herramientas informáticas y CRM.
- Título universitario en Administración, Marketing o campo relacionado.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puede describir una experiencia exitosa en ventas que haya tenido?
- ¿Cómo maneja el rechazo o la objeción de un cliente?
- ¿Qué estrategias utiliza para identificar nuevas oportunidades de negocio?
- ¿Cómo prioriza sus tareas diarias para cumplir con los objetivos de ventas?
- ¿Está dispuesto a viajar por trabajo si es necesario?
